□ 马永山

近年来，一些党组织落实“主题党日”制度并不理想，有的把“主题党日”当成了“万能筐”，不分主题把一些非党性教育活动打包“一锅煮”，把“主题党日”开成“大杂烩”；有的热衷“走马观花跑点、拉起布标拍照”，把“主题党日”开成了“活动秀”。如此形式大于内容的主题党日，必然冲淡了主题、稀释了“党味”。要提升“主题党日”质效，需强化政治引领，创新形式载体，使之与中心工作深度融合，让主题党日“党味”更浓、“鲜味”更足、“回味”更久。

“必修+选修”结合式学习，让主题党日“党味”更浓。“党味”是主题党日的“主味”，要围绕“党味”下功夫。主题党日全过程要注重思想性、政治性和教育性，把坚定理想信念作为主题党日首要任务，严格执行“第一议题”制度，坚持读原著、学原文、悟原理，让党员学好“必修内容”，品读“信仰的味道”“真理的墨香”，筑牢信仰之魂。要坚持因人而异、按需施教，提前开展广泛调研，充分听取党员意见建议，制定主题党日“个性化选学菜单”，不断丰富拓展“选修内容”，让党员联系实际、带着问题“点单式”学习，力求最大限度贴近党员干部的“口味”。

“规定+自选”沉浸式参与，让主题党日“鲜味”更足。主题党日要在抓好“规定动作”的基础上，结合实际抓好“自选动作”。要设置“流动课堂”，利用田间地头、项目现场、社区一线等资源，依托“庭院讲堂”“服务驿站”等阵地，开展“沉浸式”学习，让主题党日成为党员心中的“热门话题”。要打破传统模式，采取机关党支部和农村党支部结对的方式，更改机关主题党日的“主战场”，把活动现场搬到为民服务第一线，让机关党员走进田间地头、走进农村炕头，实地学习、现场教育。要开办“党务+业务”讲堂，推行党员论坛、微型党课大家讲，营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。

“谋划+制度”投入式实践，让主题党日“回味”更久。主题党日活动的最终目的在于提升党员素质、推动工作落实。要将主题党日活动巧妙融入业务工作之中，避免“两张皮”现象，让党建工作与业务工作同频共振、相得益彰。要加强计划安排和统筹规划，规范考勤考核流程，严格执行请假制度，保证每次主题党日活动的党员参与率。要将主题党日活动纳入党支部党建工作述职评议考核、党员平时考核、年度考核的重要内容，压实责任“链条”。要采取“定期检查+随机抽查”的方式，对主题党日活动方案、党员签到表、活动小结等内容进行督导检查，确保每一次活动都能成为推动事业发展的“加速器”。